Aus Gründen der besseren Lesbarkeit beschränken wir uns in den hier verwendeten Personenbezeichnungen auf die männliche Form. Dies soll jedoch in keinem Fall eine Benachteiligung anderer Geschlechter implizieren. Wir verfolgen generell einen diskriminierungsfreien Ansatz und sprechen mit unseren Inhalten stets und ausdrücklich alle Geschlechter gleichermaßen an.
Wenn wir z. B. von Teilnehmern oder Mitarbeitern sprechen, meinen wir damit natürlich auch und in gleicher Weise Teilnehmerinnen und Mitarbeiterinnen sowie auch Personen der Geschlechter „divers“ und „keine Angabe“.
Wir danken für Ihr Verständnis.